四不傷害與三違安全培訓(xùn)考試
本次考試旨在檢驗?zāi)鷮Α八牟粋Α焙汀叭`”安全知識的掌握程度,請認(rèn)真作答??荚嚌M分為100分。
1. 基本信息:
姓名:
部門:
一、單選題(每題5分,共10題,總分50分)
2. “四不傷害”原則中,“不傷害自己”的核心是要求員工具備什么意識?
自我保護(hù)意識
他人保護(hù)意識
設(shè)備保護(hù)意識
環(huán)境保護(hù)意識
3. 以下哪項不屬于“四不傷害”的內(nèi)容?
不傷害自己
不傷害他人
不被他人傷害
保護(hù)他人不受傷害
不損壞設(shè)備
4. 在工作中發(fā)現(xiàn)同事違章操作可能危及自身安全時,應(yīng)遵循“四不傷害”中的哪項原則?
不傷害自己
不傷害他人
不被他人傷害
保護(hù)他人不受傷害
5. “三違”行為不包括以下哪一項?
違章指揮
違章作業(yè)
違反勞動紀(jì)律
違反操作規(guī)程
6. 員工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所,這體現(xiàn)了“四不傷害”中的哪項原則?
不傷害自己
不傷害他人
不被他人傷害
保護(hù)他人不受傷害
7. 以下哪種行為屬于“違章指揮”?
員工未按規(guī)定佩戴勞保用品
管理人員強(qiáng)令員工冒險作業(yè)
員工擅自更改作業(yè)流程
員工在禁煙區(qū)吸煙
8. “保護(hù)他人不受傷害”要求員工在工作中做到什么?
只關(guān)注自身安全即可
發(fā)現(xiàn)他人有危險時及時提醒或制止
將安全責(zé)任全部交給管理人員
遇到危險自己先撤離
9. 下列哪項是消除“三違”行為的有效措施?
加大懲罰力度即可
加強(qiáng)安全培訓(xùn)和教育
減少安全檢查頻次
降低安全標(biāo)準(zhǔn)
10. “四不傷害”原則的首要目標(biāo)是保障誰的安全?
設(shè)備安全
環(huán)境安全
員工自身安全
企業(yè)財產(chǎn)安全
11. 員工在作業(yè)前未檢查設(shè)備安全狀況就開始操作,這種行為屬于“三違”中的哪一種?
違章指揮
違章作業(yè)
違反勞動紀(jì)律
以上都不是
二、判斷題(每題5分,共10題,總分50分)
12. “四不傷害”中的“不被他人傷害”是指只要自己注意安全就行,不用管他人是否違章。
對
錯
13. “三違”行為是導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故的重要原因之一。
對
錯
14. 只要自己不違章作業(yè),就不會受到傷害,因此“保護(hù)他人不受傷害”與自己無關(guān)。
對
錯
15. 違章指揮是指員工違反規(guī)章制度進(jìn)行作業(yè)的行為。
對
錯
16. “四不傷害”原則是企業(yè)安全生產(chǎn)的基本要求,每個員工都必須遵守。
對
錯
17. 違反勞動紀(jì)律僅指遲到、早退等考勤方面的問題。
對
錯
18. 在緊急情況下,為了完成生產(chǎn)任務(wù),可以暫時忽略“四不傷害”原則。
對
錯
19. 發(fā)現(xiàn)同事存在“三違”行為時,應(yīng)及時制止并報告。
對
錯
20. “不傷害他人”要求員工在操作過程中,避免因自己的行為對他人造成安全威脅。
對
錯
21. 企業(yè)只要制定了“四不傷害”和反“三違”的制度,就能完全杜絕安全事故。
對
錯
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