手術(shù)室護(hù)士對(duì)護(hù)理管理者人文關(guān)懷感知現(xiàn)狀及對(duì)共情疲勞的影響

尊敬的老師:
    您好!首先感謝您在百忙之中抽空填寫(xiě)本調(diào)查問(wèn)卷!臨床護(hù)理工作中,護(hù)理管理者對(duì)護(hù)士的關(guān)懷非常重要。護(hù)士只有自身獲得關(guān)懷,才能為患者提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。共情疲勞是指長(zhǎng)期高壓工作與情感投入引發(fā)的情緒耗竭、職業(yè)倦怠。手術(shù)室護(hù)士工作強(qiáng)度大、風(fēng)險(xiǎn)高、應(yīng)急任務(wù)頻繁,更易出現(xiàn)共情疲勞,影響護(hù)理質(zhì)量與身心健康。護(hù)士長(zhǎng)的人文關(guān)懷是減輕護(hù)士壓力、緩解共情疲勞的關(guān)鍵。
    因此,為充分了解手術(shù)室護(hù)士對(duì)管理者人文關(guān)懷感知現(xiàn)狀及對(duì)共情疲勞的影響,我們正進(jìn)行相關(guān)調(diào)查,特邀您百忙之中參與本研究。敬請(qǐng)您對(duì)下列問(wèn)題進(jìn)行客觀回答。本問(wèn)卷為匿名形式,將對(duì)您的個(gè)人信息進(jìn)行保密,調(diào)查結(jié)果僅供科研使用。感謝您的大力支持,祝您身體健康,工作順利!
一般資料問(wèn)卷
1. 您的性別
2. 您的年齡
請(qǐng)選擇
3. 您的學(xué)歷
4. 您的職稱
5. 您的工作年限
6. 您的聘用方式:
7. 您的平均月收入(包含績(jī)效獎(jiǎng)金)
8. 您對(duì)工作的整體滿意度:

中文版管理關(guān)懷性評(píng)估(Caring Assessment Tool-administration,CAT-admin)量表

9. 請(qǐng)您對(duì)手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)人文關(guān)懷的協(xié)同決策維度進(jìn)行評(píng)價(jià)(1分表示非常不符合,5分表示非常符合)
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  • 4分
  • 5分
幫助我分析解決工作問(wèn)題的可選方法
幫助我減輕工作壓力
指導(dǎo)我如何護(hù)理患者
在我遇到困難時(shí)花時(shí)間陪伴我
幫助我走出困境
竭盡全力幫助我解決工作中遇到的問(wèn)題
幫助我應(yīng)對(duì)負(fù)面情緒
針對(duì)我的問(wèn)題,幫助我尋找解決方案
幫助我制定我能夠達(dá)到的職業(yè)目標(biāo)
詢問(wèn)我的工作進(jìn)展
檢查督導(dǎo)我(的工作)
在我需要幫助時(shí),能聯(lián)系到她/他
10. 請(qǐng)您對(duì)手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)人文關(guān)懷的尊重維度進(jìn)行評(píng)價(jià)(1分表示非常不符合,5分表示非常符合)
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尊重我的內(nèi)心感受
知道什么對(duì)我重要
在乎我對(duì)事物的看法
友好待我
尊重我
接納真實(shí)的我
當(dāng)我發(fā)言時(shí),他/她會(huì)關(guān)注我
跟我交談時(shí),目光會(huì)注視我
回答我的問(wèn)題
傾聽(tīng)我(的訴說(shuō))
跟我說(shuō)話前先叫我的名字
重視我
回答我的詢問(wèn)時(shí)態(tài)度真誠(chéng)
尊重我的隱私
11. 請(qǐng)您對(duì)手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)人文關(guān)懷的非關(guān)懷維度進(jìn)行評(píng)價(jià)(1分表示非常不符合,5分表示非常符合)
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不鼓勵(lì)我提問(wèn)題
不鼓勵(lì)我與他人(指患者、同事等)互動(dòng)交流
限制或干涉我的日常工作
不愿跟我交談
當(dāng)我問(wèn)及與工作有關(guān)的問(wèn)題時(shí),拒絕回答我
當(dāng)我需要他/她的幫助時(shí),與他/她預(yù)約需要等待較長(zhǎng)時(shí)間
表現(xiàn)得好像不贊成我(的觀點(diǎn)或做法等)
好像很生氣,如果我向他/她說(shuō)出我的真實(shí)感受
不在乎我是否得到休息
不遵守對(duì)我的承諾
12. 您愿意分享一個(gè)在工作中感受到護(hù)士長(zhǎng)對(duì)自己人文關(guān)懷的具體事例嗎?如愿意,請(qǐng)描述
13. 您認(rèn)為可以通過(guò)哪些措施,進(jìn)一步提升手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)對(duì)護(hù)士的人文關(guān)懷工作?
共情疲勞量表(本量表關(guān)注的是您在與患者互動(dòng)過(guò)程中產(chǎn)生的感受和體驗(yàn)?;颊呤悄峁椭头?wù)的對(duì)象,他們的痛苦、需求和經(jīng)歷可能會(huì)影響您的情緒和工作狀態(tài)。量表中的問(wèn)題旨在了解您在幫助患者過(guò)程中是否感到滿足、疲憊或受到創(chuàng)傷影響等,以便評(píng)估您的職業(yè)狀態(tài)和心理健康)
14. 請(qǐng)您對(duì)共情疲勞的同情滿意維度進(jìn)行評(píng)價(jià)(1分表示完全不符合,5分表示非常符合)
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我喜歡我作為幫助者的工作
我的工作使我很満足
我是那個(gè)我想成為的人
我感到好像正在經(jīng)歷我所幫助対象所經(jīng)歷的創(chuàng)傷
由于我所幫助對(duì)象的創(chuàng)傷經(jīng)歷,我感到沮喪
作為幫助者,我覺(jué)得我被工作困住了
我避免某些活動(dòng)和場(chǎng)所,因他們讓我想起我?guī)椭鷮?duì)象的可怕經(jīng)歷
因工作負(fù)荷大,我覺(jué)得自己快被壓倒了
我覺(jué)得陷在幫助的系統(tǒng)里
我是個(gè)非常敏感的人
15. 請(qǐng)您對(duì)共情疲勞的職業(yè)倦怠維度進(jìn)行評(píng)價(jià)(1分表示完全不符合,5分表示非常符合)
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  • 4分
  • 5分
我對(duì)我?guī)椭膶?duì)象及我如何幫助他們有快樂(lè)的想法和感覺(jué)
我為我能幫忙做些什么而感到自豪
我有信念支撐我
幫助別人后,我覺(jué)得精力充沛
我想我可能感染了那些我所幫助対象的創(chuàng)傷壓力
我的工作沒(méi)有成效,因我為我所幫助對(duì)象的痛苦經(jīng)歷而失眠
我很難將我的私人生活與我作為幫助者的生活區(qū)分開(kāi)
由于我的幫助,我感到自己對(duì)許多事情已經(jīng)到了爆發(fā)的邊緣
由于我的幫助工作,我有侵入性的可怕想法
遇到意想不到的聲音時(shí)我會(huì)被驚嚇到
16. 請(qǐng)您對(duì)共情疲勞的繼發(fā)性創(chuàng)傷應(yīng)激維度進(jìn)行評(píng)價(jià)(1分表示完全不符合,5分表示非常符合)
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  • 5分
我很高興我能掌握“幫助”的程序和技巧
我能從對(duì)別人的幫助中獲得滿足感
我想作為幫助者我是成功的
我相信我的工作能帶來(lái)改變
我很高興我選擇了這份工作
我能感到與別人的聯(lián)系
我很快樂(lè)
因?yàn)閺氖聨椭叩墓ぷ?,我覺(jué)得筋疲力盡
我忙于應(yīng)對(duì)多個(gè)需要我?guī)椭膶?duì)象
我記不住我工作中有關(guān)創(chuàng)傷受害者的重要部分
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