青年慢就業(yè)現(xiàn)象調(diào)查問卷

尊敬的同學(xué)：

您好！為深入了解大學(xué)生慢就業(yè)相關(guān)情況及背后的心理動(dòng)因，我們開展此次問卷調(diào)查。問卷采用匿名形式，所有數(shù)據(jù)僅用于學(xué)術(shù)研究，請您根據(jù)自身實(shí)際情況如實(shí)填寫。感謝您的支持與配合！

1. 您的性別：

A.男B.女

2. 您所在的學(xué)位層次：

A.雙一流（重慶大學(xué)、西南大學(xué)）B.普通本科（重慶郵電大學(xué)、重慶交通大學(xué)、重慶工商大學(xué)、重慶理工大學(xué)）C.專科（重慶電子工程職業(yè)學(xué)院、重慶交通職業(yè)學(xué)院、重慶三峽職業(yè)學(xué)院、重慶工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院）D.其他院校

3. 您的專業(yè)類別：

A.人文社科類B.理工科類C.藝術(shù)類D.其他（請注明）

4. 您所在的就業(yè)意向區(qū)域：

A.成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)B.沿海城市C.西部發(fā)展區(qū)D.其他（請注明）

5. 您的所處年級(jí)：

A.非畢業(yè)年級(jí)B.畢業(yè)年級(jí)C.已畢業(yè)

6. 您當(dāng)前的就業(yè)狀態(tài)屬于

A.已就業(yè)（含簽約、實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正）B.主動(dòng)慢就業(yè)（備考公考／考研、創(chuàng)業(yè)籌備等）C.被動(dòng)慢就業(yè)（技能不匹配、求職迷茫等）D.暫未確定

7. 您選擇慢就業(yè)的核心原因是

A.備考升學(xué)，追求學(xué)歷增值B.體制內(nèi)穩(wěn)定（備考考研／考公）C.未找到薪資／崗位預(yù)期的理想工作D.技能與崗位需求不匹配E.求職迷茫／主觀回避就業(yè)F.追求自由生活（打臨工、旅游等）G.家庭無就業(yè)施壓（父母不催促就業(yè)，家庭經(jīng)濟(jì)狀況可以支撐等）H.其他（請說明）

8. 面對企業(yè)對專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、綜合素質(zhì)的高要求，以及家庭的就業(yè)期望，您選擇"慢就業(yè)"的核心原因更接近以下哪類？

A.主動(dòng)提升自我（如進(jìn)修、積累經(jīng)驗(yàn)）,非逃避就業(yè)B.害怕暴露自身短板，暫時(shí)逃避就業(yè)競爭C.承受不了家庭期望壓力，以"慢就業(yè)"回避現(xiàn)實(shí)D.其他（請注明：)

9. 經(jīng)濟(jì)形勢帶來的就業(yè)不確定性、職業(yè)選擇困惑、自我認(rèn)知偏差等問題，是否影響了您的"慢就業(yè)"決策，且導(dǎo)致您在暫緩就業(yè)期間未能有效提升就業(yè)競爭力？

A.完全沒有影響B.影響較大C.影響較小D.影響極大

10. 您求職時(shí)的薪資預(yù)期與企業(yè)實(shí)際起薪差距感知：

A.無差距B.差距較?。?0％以內(nèi)）C.差距中等（10%-25%)D.差距較大（25％以上）

11. 結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)波動(dòng)、就業(yè)市場競爭及行業(yè)變革（新興行業(yè)涌現(xiàn)、傳統(tǒng)行業(yè)衰退），您是否存在過"擔(dān)心找不到合適工作／工作不穩(wěn)定"的焦慮，且對職業(yè)方向選擇感到過困惑迷茫？

A.完全不存在B.偶爾存在C.經(jīng)常存在D.一直存在

12. 您在求職時(shí)，對以下核心因素的在意程度如何？

完全不在意
不太在意
一般在意
比較在意
非常在意

工作穩(wěn)定性

薪資待遇

職業(yè)發(fā)展空間

工作生活平衡

行業(yè)前景

其他

13. 您認(rèn)為當(dāng)前重慶大學(xué)生慢就的主要結(jié)構(gòu)性矛盾是

A.專業(yè)供需核心錯(cuò)配：所學(xué)專業(yè)與重慶本地產(chǎn)業(yè)布局、崗位需求不匹配，專業(yè)適配性低B.薪資預(yù)期失衡：重慶企業(yè)招聘起薪及福利水平，與畢業(yè)生薪資、待遇期待差距過大C.專業(yè)能力與崗位脫節(jié)：專業(yè)所學(xué)理論性強(qiáng)，實(shí)操能力不足，面對適配崗位也"有崗不勝"D.產(chǎn)業(yè)專業(yè)銜接滯后：重慶新興產(chǎn)業(yè)（智造、新能源、文旅等）缺專業(yè)人才，傳統(tǒng)專業(yè)畢業(yè)生"有業(yè)不就"E.就業(yè)市場積壓：往屆未就業(yè)人員累積，疊加重慶本地適配專業(yè)的崗位供給增速不足F.其他（請說明）

14. 請按您認(rèn)為的宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)競爭格局這些外部場因素對"慢就業(yè)"選擇的影響程度從高到低排序

A.宏觀經(jīng)濟(jì)下行，企業(yè)招聘需求收縮B.重慶本地產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與個(gè)人職業(yè)方向不匹配C.優(yōu)質(zhì)崗位競爭激烈，求職難度大D.行業(yè)對學(xué)歷、技能的準(zhǔn)入門檻提高E.考公、考研等賽道競爭白熱化

15. 請按您認(rèn)為的家庭支持、學(xué)校資源與社會(huì)信息渠道這些資源條件對"慢就業(yè)"選擇的影響程度從高到低排序

A.家庭經(jīng)濟(jì)條件可支撐暫緩就業(yè)的成本B.家人支持"先沉淀再就業(yè)"的規(guī)劃C.高校就業(yè)指導(dǎo)缺乏針對性，崗位推薦少D.學(xué)校實(shí)習(xí)、實(shí)踐資源不足，實(shí)操能力薄弱E.缺乏行業(yè)人脈和有效的就業(yè)信息渠道

16. 請按您認(rèn)為的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃、能力儲(chǔ)備與心理狀態(tài)這些個(gè)體內(nèi)在因素對"慢就業(yè)"選擇的影響程度從高到低排序

A.職業(yè)規(guī)劃模糊，未明確發(fā)展方向B.對職場壓力、人際關(guān)系存在焦慮恐懼C.自身技能儲(chǔ)備不足，就業(yè)競爭力弱D.求職技巧欠缺，簡歷、面試信心不足E.自我認(rèn)知不足，不確定適配的職業(yè)類型

17. 面對社會(huì)上年輕創(chuàng)業(yè)者、高薪職業(yè)者等成功案例，或在就業(yè)競爭壓力下，您是否出現(xiàn)以下自我認(rèn)知相關(guān)情況？

A.高估自身實(shí)力，認(rèn)為能輕松復(fù)制他人成功B.過度關(guān)注自身學(xué)歷／技能不足，產(chǎn)生自卑心理C.缺乏求職自信，不敢主動(dòng)把握就業(yè)機(jī)會(huì)D.對自身就業(yè)能力認(rèn)知清晰，無上述偏差

18. 您認(rèn)為當(dāng)前就業(yè)市場的競爭激烈程度：

A.非常激烈B.比較激烈C.一般激烈D.不太激烈

19. 您是否因就業(yè)壓力產(chǎn)生過焦慮、迷茫等心理狀態(tài)？

A.頻繁出現(xiàn)B.偶爾出現(xiàn)C.極少出現(xiàn)D.從未出現(xiàn)

20. 您是否因擔(dān)心選錯(cuò)職業(yè)方向而拖延就業(yè)？

A.是，影響較大B.是，有一定影響C.否，基本不影響D.否，完全不影響

21. 家庭經(jīng)濟(jì)條件是否支持您選擇慢就業(yè)？

A.完全支持，無經(jīng)濟(jì)壓力B.基本支持，壓力較小C.不太支持，壓力較大D.完全不支持，必須盡快就業(yè)

22. 您是否認(rèn)同"大學(xué)生應(yīng)樹立理性就業(yè)

觀，結(jié)合自身興趣與行業(yè)趨勢靈活規(guī)劃職業(yè)，而非盲目追求即時(shí)就業(yè)"?

A.非常認(rèn)同B.比較認(rèn)同C.一般認(rèn)同D.不太認(rèn)同E.完全不認(rèn)同

23. 針對慢就業(yè)青年，您認(rèn)為高校最需要優(yōu)化哪類就業(yè)幫扶措施？

A.提供"緩沖期"職業(yè)指導(dǎo)（如畢業(yè)1-2年內(nèi)持續(xù)跟進(jìn)）B.開發(fā)"慢就業(yè)適配"短期技能課程（如靈活就業(yè)、副業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)）C.建立慢就業(yè)學(xué)生專屬檔案，匹配針對性實(shí)習(xí)／崗位D.聯(lián)合企業(yè)推出"彈性入職"計(jì)劃，允許學(xué)生延遲入職E.其他（請注明）

24. 您認(rèn)為政府應(yīng)出臺(tái)哪些政策，來引慢就業(yè)青年更平穩(wěn)地過渡到就業(yè)？

A.發(fā)放"慢就業(yè)緩沖補(bǔ)貼"（如生活補(bǔ)助、社保補(bǔ)貼）B.支持企業(yè)開設(shè)"見習(xí)＋就業(yè)"銜接崗位，降低慢就業(yè)青年入職門檻C.搭建"慢就業(yè)青年人才庫"，向企業(yè)精準(zhǔn)推薦D.鼓勵(lì)高校與地方政府共建"慢就業(yè)服務(wù)站"，提供一站式支持E.其他（請注明）

25. 您認(rèn)為高校與政府合作，最有效的"慢就業(yè)"協(xié)同應(yīng)對方式是什么？

A.聯(lián)合開展"慢就業(yè)成因"調(diào)研，動(dòng)態(tài)調(diào)整人才培養(yǎng)方案B.共建"靈活就業(yè)孵化中心"，支持青年自主創(chuàng)業(yè)或靈活就業(yè)C.推出"就業(yè)能力提升營"，由政府補(bǔ)貼、高校執(zhí)行、業(yè)參與D.建立跨部門信息共享機(jī)制，實(shí)時(shí)同步就業(yè)市場需求與學(xué)生狀態(tài)E.其他（請注明）

26. 面對就業(yè)市場競爭，您是否會(huì)主動(dòng)調(diào)整就業(yè)預(yù)期（如薪資、崗位類型、行業(yè)等）以拓寬選擇？

A.會(huì)，我已根據(jù)現(xiàn)實(shí)情況調(diào)整B.可能會(huì)，但仍有一定底線C.不會(huì)，堅(jiān)持原有預(yù)期D.尚未考慮清楚

27. 為提升自身就業(yè)競爭力，您最可能采取以下哪種行動(dòng)？

A.學(xué)習(xí)新技能（如數(shù)字技術(shù)、跨領(lǐng)域知識(shí)）B.積極尋找實(shí)習(xí)或項(xiàng)目實(shí)踐C.拓展求職渠道（如多平臺(tái)投遞、人脈推薦）D.暫不行動(dòng)，繼續(xù)觀望

更多問卷復(fù)制此問卷