自貢區(qū)域財(cái)務(wù)專業(yè)人才需求調(diào)查問卷
1. 您所在企業(yè)的類型
財(cái)稅服務(wù)機(jī)構(gòu)(如會(huì)計(jì)師事務(wù)所、財(cái)稅公司)
先進(jìn)制造企業(yè)(如機(jī)械、化工、彩燈生產(chǎn)等)
通用航空相關(guān)企業(yè)
中小企業(yè)(生產(chǎn) / 服務(wù) / 貿(mào)易類)
大型骨干企業(yè)
其他(請(qǐng)注明)
2. 您所在企業(yè)的規(guī)模
小型企業(yè)(員工≤50 人)
中型企業(yè)(50 人<員工≤300 人)
大型企業(yè)(員工>300 人)
3. 您所在企業(yè)的注冊(cè)區(qū)域
自流井區(qū)
沿灘區(qū)
貢井區(qū)
大安區(qū)
榮縣
富順縣
其他(請(qǐng)注明)
4. 貴企業(yè)近 3 年高頻招聘的財(cái)務(wù)類崗位
基礎(chǔ)核算崗(賬務(wù)處理、納稅申報(bào)、票據(jù)管理)
稅務(wù)籌劃崗(稅收政策應(yīng)用、合規(guī)降負(fù)、風(fēng)險(xiǎn)管控)
管理會(huì)計(jì)崗(財(cái)務(wù)分析、預(yù)算管理、成本控制)
財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)分析崗(數(shù)據(jù)挖掘、可視化分析、建模)
財(cái)務(wù)綜合管理崗(團(tuán)隊(duì)管理、戰(zhàn)略支持)
其他(請(qǐng)注明)
5. 貴企業(yè)財(cái)務(wù)類崗位的年招聘需求量
1-2 人
3-5 人
6-10 人
10 人以上
6. 貴企業(yè)財(cái)務(wù)崗位的核心就業(yè)面向
應(yīng)屆大專畢業(yè)生
應(yīng)屆本科畢業(yè)生
有 1-3 年工作經(jīng)驗(yàn)者
有 3-5 年工作經(jīng)驗(yàn)者
其他(請(qǐng)注明)
7. 貴企業(yè)認(rèn)為財(cái)務(wù)崗位最核心的專業(yè)技能(按重要性排序,選 3 項(xiàng))
中小企業(yè)全盤賬務(wù)處理能力
稅務(wù)合規(guī)與申報(bào)能力
財(cái)務(wù)軟件操作(用友、金蝶等)
大數(shù)據(jù)工具應(yīng)用(Python、PowerBI 等)
RPA 財(cái)務(wù)機(jī)器人操作能力
財(cái)務(wù)分析與報(bào)告撰寫能力
稅收籌劃能力
業(yè)財(cái)融合實(shí)操能力
8. 貴企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)人員數(shù)字化工具的需求程度
必需(無(wú)此技能無(wú)法入職)
重要(優(yōu)先錄用具備該技能者)
一般(入職后可培訓(xùn))
不需要
9. 貴企業(yè)認(rèn)為財(cái)務(wù)崗位不可或缺的綜合素養(yǎng)
職業(yè)道德與保密意識(shí)
持續(xù)學(xué)習(xí)能力(適應(yīng)政策 / 技術(shù)更新)
溝通協(xié)調(diào)能力(對(duì)接客戶 / 稅務(wù) / 銀行)
嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度
團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
解決突發(fā)問題的能力
工匠精神(精益求精)
其他(請(qǐng)注明)
10. 貴企業(yè)招聘財(cái)務(wù)人員時(shí)優(yōu)先考慮的證書
初級(jí)會(huì)計(jì)職稱
1 X 財(cái)務(wù)共享服務(wù)證書
1 X 財(cái)務(wù)數(shù)字化應(yīng)用證書
計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(Python/Office)
中級(jí)會(huì)計(jì)職稱
注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)
其他(請(qǐng)注明)
11. 貴企業(yè)對(duì) “學(xué)歷證書 + 職業(yè)技能等級(jí)證書(1 X)” 制度的認(rèn)可程度
高度認(rèn)可(是錄用核心參考)
認(rèn)可(作為加分項(xiàng))
一般(僅作參考)
不認(rèn)可
12. 貴企業(yè)財(cái)務(wù)人員的核心職業(yè)發(fā)展路徑
基礎(chǔ)核算崗→管理會(huì)計(jì)崗→財(cái)務(wù)經(jīng)理
基礎(chǔ)核算崗→稅務(wù)籌劃崗→稅務(wù)專家
基礎(chǔ)核算崗→財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)分析崗→數(shù)據(jù)專家
其他(請(qǐng)注明)
13. 貴企業(yè)認(rèn)為財(cái)務(wù)專業(yè)應(yīng)重點(diǎn)開設(shè)的核心課程
企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
稅法與稅務(wù)籌劃
財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)分析
RPA 財(cái)務(wù)機(jī)器人應(yīng)用
業(yè)財(cái)一體化管理
成本會(huì)計(jì)
財(cái)務(wù)管理
自貢區(qū)域產(chǎn)業(yè)財(cái)稅實(shí)務(wù)(如彩燈 / 先進(jìn)制造財(cái)稅)
其他(請(qǐng)注明)
14. 貴企業(yè)希望學(xué)生在校期間完成的實(shí)踐項(xiàng)目
中小企業(yè)真賬實(shí)操
稅務(wù)申報(bào)模擬實(shí)訓(xùn)
財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目
RPA 流程自動(dòng)化實(shí)訓(xùn)
校企聯(lián)合頂崗實(shí)習(xí)
財(cái)稅咨詢志愿服務(wù)(對(duì)接小微企業(yè))
其他(請(qǐng)注明)
15. 貴企業(yè)認(rèn)為實(shí)踐教學(xué)占比應(yīng)達(dá)到多少更合理
50%(符合職業(yè)教育要求)
55%-60%
60% 以上
低于 50%
16. 貴企業(yè)是否愿意參與財(cái)務(wù)專業(yè)人才培養(yǎng)(如課程開發(fā)、師資授課等)
非常愿意
愿意
不確定
不愿意(請(qǐng)說(shuō)明原因)
17. 貴企業(yè)是否愿意參與財(cái)務(wù)專業(yè)人才培養(yǎng)(如課程開發(fā)、師資授課等)>>>非常愿意|貴企業(yè)是否愿意參與財(cái)務(wù)專業(yè)人才培養(yǎng)(如課程開發(fā)、師資授課等)>>>愿意
18. 貴企業(yè)可提供的校企合作支持
企業(yè)導(dǎo)師進(jìn)校授課 / 講座
提供真實(shí)崗位實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)
共建校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地(設(shè)備 / 技術(shù)支持)
聯(lián)合開發(fā)課程 / 實(shí)訓(xùn)教材
接收專業(yè)教師掛職鍛煉
參與人才培養(yǎng)方案審議
其他(請(qǐng)注明)
19. 貴企業(yè)對(duì)當(dāng)前財(cái)務(wù)專業(yè)畢業(yè)生的主要改進(jìn)建議
20. 貴企業(yè)認(rèn)為自貢區(qū)域財(cái)務(wù)行業(yè)未來(lái) 3 年的核心發(fā)展趨勢(shì)
21. 其他關(guān)于財(cái)務(wù)專業(yè)人才培養(yǎng)的建議
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