機(jī)關(guān)黨建工作滿意度測(cè)評(píng)表(自治區(qū)總工會(huì))
為全面客觀了解你單位機(jī)關(guān)黨建工作落實(shí)情況,開(kāi)展此次滿意度測(cè)評(píng)。本次測(cè)評(píng)采取匿名方式,請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況認(rèn)真填寫,感謝支持。
1. 黨組(黨委)落實(shí)本單位機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任情況如何?
責(zé)任落實(shí)到位,成效明顯
責(zé)任基本落實(shí),有一定成效
存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建”現(xiàn)象
責(zé)任虛化
2. 黨組(黨委)書記履行本單位抓機(jī)關(guān)黨建第一責(zé)任人職責(zé)如何?
切實(shí)履行“第一責(zé)任人”職責(zé),親力親為
能夠按要求完成主要職責(zé)任務(wù)
存在“掛帥不出征”或“重業(yè)務(wù)輕黨建”現(xiàn)象
不關(guān)心黨建工作
3. 你單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”職責(zé)情況如何?
積極履行職責(zé),重視黨建工作
能較好履行職責(zé),比較重視黨建工作
基本履行職責(zé),重業(yè)務(wù),輕黨建
執(zhí)行不夠到位,只抓工作,不管黨建
4. 機(jī)關(guān)黨委履行本單位機(jī)關(guān)黨建專門責(zé)任情況如何?
積極主動(dòng)落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作,成效明顯
能基本完成上級(jí)交辦的任務(wù)
存在“事務(wù)化”、“被動(dòng)應(yīng)付”傾向
未有效履行專門責(zé)任
5. 你認(rèn)為機(jī)關(guān)黨委在指導(dǎo)、督促下屬各黨支部(總支)規(guī)范落實(shí)“三會(huì)一課”等組織生活制度方面,力度和效果如何?
指導(dǎo)有力,督查嚴(yán)格,各支部(總支)落實(shí)規(guī)范
有指導(dǎo)和督查,但效果不夠理想
指導(dǎo)和督查流于形式,支部(總支)工作普遍較差
不指導(dǎo)基層支部(總支)建設(shè)
6. 機(jī)關(guān)黨委書記作為機(jī)關(guān)黨建工作直接責(zé)任人履職情況如何?
履職到位,經(jīng)常研究解決機(jī)關(guān)黨建問(wèn)題
基本完成本職工作,有一定成效
重業(yè)務(wù)輕黨建,偶爾研究機(jī)關(guān)黨建工作
掛名書記,未發(fā)揮直接責(zé)任人作用
7. 你所在黨支部在教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員方面作用發(fā)揮的如何?
作用突出,黨支部凝聚力戰(zhàn)斗力強(qiáng)
作用較好,能夠解決黨員干部思想和作風(fēng)上的一些問(wèn)題
作用一般,支部還存在一些亟待解決的問(wèn)題
作用較差,支部軟弱渙散
8. 你對(duì)現(xiàn)任黨支部書記的履職情況是否滿意?
非常滿意
比較滿意
一般
不滿意
9. 你單位深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育成效如何?
很好
較好
一般
差
10. 你對(duì)機(jī)關(guān)紀(jì)委在履行專責(zé)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)方面的評(píng)價(jià)如何?
非常滿意
比較滿意
一般
不滿意
11. 你單位黨建工作和業(yè)務(wù)工作融合情況如何?
結(jié)合非常緊密,成效顯著
結(jié)合比較緊密,成效較好
結(jié)合不夠緊密,成效一般
黨建與業(yè)務(wù)脫節(jié)
12. 你單位群團(tuán)組織(工會(huì)、共青團(tuán)、婦委會(huì))是否健全?
是
否
13. 你單位群團(tuán)組織發(fā)揮作用情況如何?
作用發(fā)揮好,號(hào)召力、凝聚力強(qiáng),干部職工認(rèn)可度、歸屬感強(qiáng)
作用發(fā)揮較好,干部職工認(rèn)可度較高
作用發(fā)揮一般,群團(tuán)組織沒(méi)有活力
幾乎不發(fā)揮作用,存在感比較低
14. 本人多久繳納一次黨費(fèi)?
一個(gè)月交一次
兩個(gè)月交一次
一個(gè)季度交一次
半年交一次
15. 你對(duì)本單位機(jī)關(guān)黨建工作的整體評(píng)價(jià)?
好
較好
一般
差
關(guān)閉
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