全市教育領(lǐng)域人才隊(duì)伍建設(shè)情況調(diào)查問卷 \n（由各學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)填寫）
1. 姓名：___
電話：___
填表日期___
第一部分:單位及人才隊(duì)伍基本情況
2. 1.單位規(guī)范全稱:________________________
2.單位性質(zhì):______________
A.公辦
B.民辦
C.中外合辦
D.其他（請(qǐng)注明）
3.單位級(jí)別:______________
A.市直屬
B.縣市區(qū)、市屬產(chǎn)業(yè)園區(qū)直屬
C.鄉(xiāng)鎮(zhèn)
D.其他（請(qǐng)注明）
4.單位類別:______________
A.幼兒園
B.小學(xué)
C.初中
D.普通高中
E.中等職業(yè)學(xué)校
F.高等院校
G.特殊教育學(xué)校
H.教研機(jī)構(gòu)
I.其他（請(qǐng)注明）
5.單位所在區(qū)域:______________
請(qǐng)選擇
7. 6.單位編制總數(shù)______個(gè)，現(xiàn)有人員______人，其中在編人員______人，編外聘用人員______人。有省級(jí)名師、名校長(zhǎng)、學(xué)科帶頭人等______人;市級(jí)名師、名校長(zhǎng)、名班主任、學(xué)科帶頭人等______人。
8. 7.現(xiàn)有人員年齡結(jié)構(gòu):35歲及以下______人;36—50歲______人;50歲及以上______人。
9. 8.現(xiàn)有人員學(xué)歷結(jié)構(gòu):博士______人;碩士______人;大學(xué)本科______人;大專及以下______人。
10. 9.現(xiàn)有人員職稱結(jié)構(gòu):正高級(jí)______人;副高級(jí)______人;中級(jí)______人;初級(jí)______人。
第二部分:人才引進(jìn)與流動(dòng)情況
11. 10.2023年以來共引進(jìn)各類人才_(tái)_____人，其中:在編______人，編外______人;畢業(yè)于“雙一流”高?；?所部屬師范大學(xué)（北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)和西南大學(xué)）的______人。
11.引進(jìn)人才的主要渠道（可多選）:______________
A.公開招聘
B.高層次人才直接引進(jìn)
C.校園招聘
D.“三支一扶”/特崗計(jì)劃
E.家屬安置
F.其他（請(qǐng)注明）
12.能否成功引進(jìn)急需的高層次人才?
A.非常容易
B.比較容易
B.比較困難
C.非常困難
14. 13.2023年以來共流失（含調(diào)出、辭職、退休等）各類人才_(tái)_____人。
14.流失人才的主要去向:______________
A.調(diào)往本地其他學(xué)校
B.調(diào)往市外學(xué)校
C.轉(zhuǎn)行
D.辭職
E.退休
F.其他（請(qǐng)注明）
15.流失的主要原因（可多選）:______________
A.薪酬待遇偏低
B.職業(yè)發(fā)展空間有限
C.編制問題難以解決
D.工作壓力大
E.交通、地理、氣候環(huán)境因素
F.子女教育與家庭因素
G.其他（請(qǐng)注明）
17. 16.未來5年（2026—2031年）人才需求總量約______人。
17.急需緊缺人才的崗位:______________
A.管理類
B.教學(xué)類
C.科研類
D.其他（請(qǐng)注明）
18.希望引進(jìn)人才的類型:______________
A.名校長(zhǎng)
B.優(yōu)秀骨干教師
C.高水平科研人員
D.其他（請(qǐng)注明）
19.希望引進(jìn)人才的層次:______________
A.博士
B.碩士
C.優(yōu)秀本科畢業(yè)生
D.其他（請(qǐng)注明）
第三部分:人才培養(yǎng)與使用情況
20.主要培養(yǎng)培訓(xùn)措施（可多選）:______________
A.定期組織校內(nèi)培訓(xùn)
B.支持參加國培、省培計(jì)劃
C.建立“師徒結(jié)對(duì)”培養(yǎng)機(jī)制
D.支持學(xué)歷提升進(jìn)修
E.設(shè)立名師/名校長(zhǎng)工作室
F.其他（請(qǐng)注明）
21.目前主要的考核評(píng)價(jià)方式（可多選）:______________
A.學(xué)生評(píng)價(jià)
B.同行評(píng)價(jià)
C.領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)
D.自我評(píng)價(jià)
E.學(xué)生成績(jī)分析
F.學(xué)校年度考核
G.其他（請(qǐng)注明）
22.目前激勵(lì)人才的主要措施（可多選）:______________
A.績(jī)效工資
B.職稱晉升
C.評(píng)優(yōu)評(píng)先
D.提供發(fā)展平臺(tái)
E.精神榮譽(yù)激勵(lì)
F.其他（請(qǐng)注明）
第四部分:存在的問題與建議
24. 23.當(dāng)前本單位人才隊(duì)伍建設(shè)面臨的最突出的3個(gè)問題是:
（1）____________________________________________
（2）____________________________________________
（3）____________________________________________
25. 24.對(duì)加強(qiáng)我市教育人才隊(duì)伍建設(shè)的政策建議（可從引進(jìn)、培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、激勵(lì)、保障等方面提出）:
（1）____________________________________________
（2）____________________________________________
（3）____________________________________________
感謝您的支持與配合！
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