M 公司新員工入職培訓(xùn)現(xiàn)狀及需求調(diào)查問卷

尊敬的先生 / 女士:
您好！非常感謝您抽出寶貴的時間參與本次調(diào)研。為了提升 M 公司新員工入職培訓(xùn)的質(zhì)量和效果，我們正在進行一項關(guān)于新員工入職培訓(xùn)的調(diào)查。您的意見對我們至關(guān)重要，問卷采用匿名形式，請您放心填寫。再次感謝您的支持與配合！
1.您對新員工入職培訓(xùn)內(nèi)容的整體滿意度如何?
2.您對培訓(xùn)講師的授課方式的整體滿意度如何?
3.您對新員工入職培訓(xùn)時長的整體滿意度如何?
4.您對培訓(xùn)資料的整體滿意度如何?
5請您對本公司新人入職培訓(xùn)綜合滿意度如何?
6.您（新員工）在新人培訓(xùn)期，對自己掌握培訓(xùn)所有內(nèi)容的滿意度如何?
7.您（新員工）對崗位必備的系統(tǒng)操作流程掌握程度的滿意度如何?
8.您（新員工）對崗位必備的業(yè)務(wù)場景流程掌握程度的滿意度如何?
9.您認為M公司在培訓(xùn)過程中還需在哪些地方加強?
10.您（新員工）對新人期培訓(xùn)內(nèi)容與崗位實際需求的匹配滿意度如何?
11.在新人入職培訓(xùn)中哪些培訓(xùn)內(nèi)容難以轉(zhuǎn)化為實際行為?
12.您（新員工）認為新員工培訓(xùn)對績效幫助的滿意度如何?
13.入職培訓(xùn)后，您（新員工）大約花了多長時間能成為成熟員工?
14.在將培訓(xùn)知識轉(zhuǎn)化為工作成果的過程中，您希望培訓(xùn)組提供哪些支持?
15.您的名字:
16.您的性別:
17、您的年齡
18.您的職位是:
19、您的學歷是:
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