模型有效性分析問卷

用于判斷兩圖之間的區(qū)別

該圖能否表達(dá)組織結(jié)構(gòu)的層級(jí)關(guān)系?（1 到 5）

可以表達(dá)且很明確5可以表達(dá)但需要一定的思考4部分關(guān)系明確但部分不明確3需要長(zhǎng)時(shí)間思考才能了解組織結(jié)構(gòu)2完全不能通過圖了解組織結(jié)構(gòu)1

該圖中各領(lǐng)域之間的關(guān)系是否容易理解?（1 到 5）

容易理解5可以理解4不容易理解3很難理解2不能理解1

該圖示中的信息有效性（1 到 5）

對(duì)分析項(xiàng)目開發(fā)與組織關(guān)系很有效5對(duì)分析項(xiàng)目開發(fā)與組織關(guān)系較好4部分信息對(duì)分析項(xiàng)目開發(fā)與組織關(guān)系有幫助3對(duì)分析項(xiàng)目開發(fā)與組織關(guān)系幫助不大2增加了對(duì)分析項(xiàng)目開發(fā)與組織關(guān)系的難度1

該圖示是否涉及項(xiàng)目開發(fā)的需求?（1 到 5）

明確涉及需求且易了解5明確涉及但需要思考4涉及但理解有難度3只涉及部分2需求缺失1

通過該圖示是否能了解每個(gè)部門或崗位具體需要完成什么工作?（1 到 5）

可以很明確的了解到該部門或崗位在項(xiàng)目中具體的職責(zé)5大概能了解該部門或崗位在項(xiàng)目中具體的職責(zé)4該部門或崗位在項(xiàng)目中具體的職責(zé)在圖中有呈現(xiàn)模糊3該部門或崗位在項(xiàng)目中具體的職責(zé)可以通過圖猜測(cè)到一些2該部門或崗位在項(xiàng)目中具體的職責(zé)不能通過圖中信息了解1