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員工離職率調查問卷
1. 性別
男
女
2. 年紀
20歲以下
20-30歲
30-40歲
40歲以上
3. 崗位
一線操作工
技術崗位
質檢員
班組長
4. 工齡
一年以下
1-3年
3-5年
5年以上
5. 月收入范圍
3000-5000元
5000-8000元
8000元以上
6. 您對車間以下條件的滿意度（1-5分，1分為非常不滿意，5分為非常滿意）
1
2
3
4
5
溫度/通風
噪音控制
7. 加班頻率
幾乎無
每周1-2次
每周3-4次
幾乎每天
8. 工作強度
輕松
適中
較累
難以承受
9. 直屬上級是否尊重您的意見？
總是
偶爾
很少
從不
10. 部門內部矛盾處理是否公平？
非常公平
一般
不公平
11. 公司政策傳達是否清晰？
清晰
模糊
從未告知
12. 您對當前薪資水平滿意度
非常滿意
滿意
一般
不滿意
13. 與同行相比，您對公司薪酬競爭力
高于平均
持平
低于平均
14. 最不滿意的福利（可多選）
餐補
住宿條件
年終獎
社保繳納
其他
15. 公司是否提供技能培訓？
定期有
偶爾有
從未提過
16. 您認為晉升機會
透明公平
需靠關系
幾乎沒有
17. 未來3年是否愿意留在本崗位
愿意
不確定
不愿意
18. 您最近半年是否有離職念頭
是
否
19. 若離職，主要原因是
薪資低
工作環(huán)境差
管理不公平
加班過多
無發(fā)展空間
同事關系差
家庭原因
其他
20. 公司改進哪三點最可能讓您留下
21. 您對車間管理最迫切的需求
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